Berita Lainnya
LampuHijau.co.id - PT Medika Konsultama Adidayas (MKA) resmi meluncurkan Medverse, sebuah ekosistem digital kesehatan end-to-end terdepan yang siap menjadi angin segar bagi para pelaku industri kesehatan, pemilik fasilitas pelayanan faskes, serta para profesional lintas disiplin ilmu yang ingin berkarier di sektor kesehatan.
“Kehadiran Medverse bukanlah sekadar penambahan platform digital biasa,” kata Komisaris Utama PT Medika Konsultama Adidayas, Bapak Daniel Nugroho Djafar, Jumat (21/8).
Ia menjelaskan Medverse dirancang dengan pemahaman mendalam terhadap akar permasalahan di lapangan. Seluruh fitur yang ditawarkan terasa sangat up-to-date, relevan, dan dirancang presisi untuk menjawab tantangan riil industri saat ini.
Gagasan besar di balik Medverse lahir dari kebutuhan mendesak akan adanya sebuah sistem yang mampu menyatukan seluruh elemen ekosistem kesehatan yang selama ini berjalan secara parsial. Ia mengungkapkan Industri kesehatan sedang mengalami transformasi yang sangat cepat.
Baca juga : KAI Daop 3 Cirebon Perkuat Edukasi Keselamatan Kereta Api
Namun kerap kali dihadapkan pada fragmentasi sistem yang membingungkan. Pemilik rumah sakit pusing dengan efisiensi dan regulasi, tenaga medis lelah dengan birokrasi administratif, dan di sisi lain, talenta baru kesulitan menemukan jalur karier yang tepat.
“Medverse hadir sebagai 'jembatan' yang menyatukan semua itu. Kami tidak sekadar membangun aplikasi, kami membangun sebuah ekosistem kesehatan yang mandiri, transparan, dan berkelanjutan,” kata dia.
Ia mengatakan dengan fondasi pengalaman para founder yang melintang selama lebih dari 20 tahun di bidang hukum kesehatan, IT, dan manajemen faskes, dipastikan Medverse berdiri di atas standar kepatuhan hukum yang kuat sekaligus adaptif terhadap perkembangan teknologi masa kini.
Sementara Direktur Utama sekaligus Founder PT Medika Konsultama Adidayas, dr. Evan Sastria menjelaskan secara lebih rinci bagaimana Medverse memecahkan berbagai benang kusut operasional yang selama ini dikeluhkan oleh para pelaku industri.
Menurut dia banyak faskes terjebak dalam lingkaran setan operasional mulai dari rekrutmen sumber daya manusia yang panjang dan padat regulasi, tingginya turnover, sistem administrasi yang lambat, hingga minimnya pemahaman tenaga baru terhadap standar industri.
Medverse memotong mata rantai masalah tersebut melalui pilar-pilar utamanya yang bersifat end-to-end. “Melalui Medverse Career, kami menyediakan suplai SDM profesional yang telah terverifikasi secara ketat,” kata dia.
Namun, pihaknya tidak berhenti di rekrutmen tapi juga mendirikan Medverse Academy, sebuah platform pendidikan berkelanjutan di luar kampus. Kegiatan ini membekali para profesional dengan 'ilmu dapur' yang jarang diajarkan di bangku kuliah—mulai dari tata kelola, akreditasi rumah sakit, Pencegahan dan Pengendalian Infeksi (PPI), hingga standar Service Excellence yang prima.
Ia menambahkan keunggulan teknologi mutakhir yang disematkan dalam ekosistem Medverse untuk menjawab kebutuhan manajemen modern dan kenyamanan pasien. Pihaknya juga menyematkan Personal Health Record (PHR) yang terintegrasi langsung dengan aplikasi mobile on-demand. Pasien kini dapat terhubung dengan klinik atau rumah sakit pilihan mereka dalam genggaman, tanpa hambatan geografis maupun administratif.
Baca juga : Cek Lintas Jalan Kaki, PT KAI Daop 3 Cirebon Konsisten Jaga Keselamatan Perjalanan KA
Sementara itu, untuk penguatan operasional bisnis, Medverse Enterprise diperkuat oleh SIMRS dan SIMKLINIK versi terbaru dengan tingkat keamanan data tertinggi. Pihaknya juga menanamkan kecerdasan buatan atau Artificial Intelligence (AI) yang menyeluruh mulai dari efisiensi proses registrasi, pencatatan Catatan Perkembangan Pasien Terintegrasi (CPPT), percepatan proses klaim asuransi, hingga CEO Dashboard berbasis AI suggestion.
“Fitur cerdas ini akan membantu para pimpinan memantau performa bisnis faskes dengan presisi tinggi, serta memberikan analisis rekomendasi instan agar pimpinan dapat mengambil keputusan bisnis secara lebih cepat dan lebih tepat,” kata dia. (Rip)
